吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

  • 08/16

    25

    夫妻一方欠债导致房产被拍卖怎么办理

    法律分析: (1)债务性质决定偿债责任。当夫妻一方欠债致房产被拍卖时,若属夫妻共同债务,双方需共同承担偿还义务,此时房产被拍卖偿债是合理的。 (2)房产归属影响处置方式。若为一方个人债务,需确定房产归属。若为欠债方个人财产,债权人可申请拍卖偿债;若为夫妻共同财产,非欠债方应及时向法院主张权益,证明自己对债务不知情且债务未用于家庭共同生活,以保留自己应得份额。 (3)关注拍卖程序合法性。在拍卖过程中,要留意程序是否合法合规,若发现违法,可提出执行异议。 (4)剩余款项的处理。房

  • 08/16

    25

    员工挪用公款超过40万坐牢多少年

    1.员工挪用公款可能构成挪用公款罪,其量刑与挪用数额、用途、是否退还等情节相关。挪用公款进行非法活动,数额300万以上为数额巨大;进行营利活动或超三月未还,数额500万以上为数额巨大。挪用公款数额较大不退还的,处五年以上有期徒刑。 2.挪用40万公款,若用于非法活动或进行营利活动、超三月未还,均属数额较大,通常处五年以下有期徒刑或拘役;情节严重的,处五年以上有期徒刑。 3.对于企业而言,应建立健全财务监管制度,加强对资金使用的审核和监督,防止类似情况发生。对于涉嫌挪用公款的行为,企业应

  • 08/16

    25

    医疗纠纷赔偿款项具体有哪些

    1.医疗纠纷赔偿款项涵盖多方面,是基于患者实际损失和法定标准确定的。这些赔偿款项包括医疗费、误工费、护理费等,体现了对患者在医疗纠纷中所受损失的全面补偿。 2.解决措施与建议: -医疗机构应建立健全医疗纠纷处理机制,及时准确核算各项赔偿款项,确保患者合法权益得到保障。 -患者及其家属要保留好相关诊疗凭证、收入证明等材料,以便在索赔时提供准确依据。 -双方在处理赔偿问题时,可积极通过协商、调解或法律途径解决,避免矛盾激化。 -相关部门应加强对医疗纠纷赔偿的监管,规范赔偿流程和标准,维

  • 08/16

    25

    认购书是否具备商品房买卖合同效力

    法律分析: (1)认购书性质通常为预约合同,但在特定条件下具有商品房买卖合同效力。当认购书明确了当事人相关信息、商品房基本状况、价款确定方式及总价款、付款方式与时间等主要内容,并且出卖人已收受购房款时,就具备了商品房买卖合同效力。 (2)若认购书同时满足上述两个关键条件,那么双方当事人需按照约定来履行各自义务。反之,若不满足,则一般仅作为预约合同,其作用是约束双方在一定期限内签订正式的买卖合同。 提醒:在签订认购书时,需仔细查看内容是否涵盖合同主要条款,付款后要保留好相关

  • 08/16

    25

    一笔借款两张借条怎么办

    1.处理存在两张借条的借款问题,关键在于确定借条指向是否为同一笔借款。若指向同一笔借款,应以实际借款金额为准,只需保留一份借条。可与对方协商销毁其中一张借条或出具说明表明其无效,避免后续纠纷。 2.若两张借条涉及不同笔借款,债权人要证明每笔借款的交付事实,如提供转账记录、收款凭证等。债务人若主张某张借条对应的借款未实际发生,也需提供相应证据。 3.遇到这种情况,双方可先进行协商,明确借条效力和借款金额。若协商不成,可通过诉讼途径解决,由法院结合证据来判断借款事实及金额。 建议双

  • 08/16

    25

    认罪认罚后还能取保吗

    法律分析: (1)认罪认罚本身是一个积极情节,它体现了犯罪嫌疑人、被告人如实供述罪行且愿意接受处罚的态度。不过,这并不意味着必然能取保候审,最终结果仍要结合具体情况判断。 (2)符合取保候审法定条件的,即便认罪认罚也可申请。这些法定条件包括可能判处管制、拘役或独立适用附加刑;可能判处有期徒刑以上刑罚,但采取取保候审不会发生社会危险性;患有严重疾病、生活不能自理,或者是怀孕、正在哺乳自己婴儿的妇女,且采取取保候审不致发生社会危险性;以及羁押期限届满但案件尚未办结,需要采取

  • 08/16

    25

    结婚收礼金的人叫什么

    结婚时收礼金的人一般称为“收礼人”或“礼金收受方”。 在婚礼的流程与相关法律关系中,收礼人所涉及的主要是对礼金的接收与后续处理。从法律角度看,礼金通常被视为亲朋好友对新人婚姻的祝贺赠与。收礼人在接收礼金后,一般负有妥善保管的义务,确保礼金的安全。 在某些情况下,如果存在礼金交付错误等问题,收礼人有义务协助查明情况并进行合理处理。例如,若错收了他人给另一对新人的礼金,收礼人应及时返还。收礼人接收礼金后,礼金的所有权即转移至收礼人手中,收礼人有权自由支配,但从习俗和人情角

  • 08/16

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    离婚冷静期能不能看孩子

    法律分析: (1)离婚冷静期属于协议离婚流程一部分,此期间夫妻关系未解除,双方都是孩子法定监护人,拥有对孩子监护、照顾和探望等权利义务。这是基于父母与子女的身份关系,不会因婚姻关系即将解除而改变。 (2)法律明确父母对未成年子女有抚养、教育和保护义务。在离婚冷静期,一方阻止另一方看孩子违背法律规定。 (3)当一方拒绝另一方看望孩子时,可先尝试协商解决。若协商无果,可借助居委会、人民调解委员会等第三方机构调解。即便最终离婚,不直接抚养孩子的一方同样享有法定探望权。 提醒:在离

  • 08/16

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    厂里不让辞职自离扣我生活费房租费怎么办

    厂里不让辞职还自离扣生活费房租费不合法。员工有辞职权利,提前30天书面通知即可。厂里克扣费用,可先和厂里沟通,要求返还不合理扣除的费用。若沟通不成,可收集劳动合同、工资条、扣费记录等证据,去申请劳动仲裁,维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 厂里不让辞职自离扣生活费房租费,员工应依法维护自身权益。 员工有权依法提前通知后离职,厂里不得非法限制。若厂里因自离扣除生活费、房租费,需视具体情况判断其合法性: 1. 如果员工

  • 08/16

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    工资少发怎么投诉

    工资少发可通过以下方式投诉:首先,与用人单位进行沟通协商,明确指出工资少发的情况,要求其作出合理说明并及时补发少发部分。若协商不成,可向当地劳动监察部门投诉。准备好劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资发放情况的证据材料,前往劳动监察部门提交投诉申请。劳动监察部门会依法对用人单位进行调查核实,责令其限期支付少发的工资。 还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提交仲裁申请书及相关证据,仲裁委受理后会安排开庭审理。根据双方提供的证据和陈述进行裁决,要求用人单位支

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